隨著AI交易日益取代人工操作,華爾街眾多金融機(jī)構(gòu)交易員正感受到自身待遇大不如前。
近日,高盛首席財(cái)務(wù)官斯蒂芬-謝爾(Stephen Scherr)明確表示,隨著公司對(duì)基于技術(shù)的風(fēng)險(xiǎn)投資和四個(gè)關(guān)鍵項(xiàng)目(包括蘋(píng)果卡)的重視,預(yù)計(jì)員工薪酬的收入百分比將進(jìn)一步下調(diào)。
事實(shí)上,今年前9個(gè)月,高盛員工平均收入約為246216美元,甚至不到2009年同期527192美元平均收入的一半。與此相對(duì)應(yīng)的是,高盛僅將營(yíng)收的35%用于員工薪酬和福利,創(chuàng)下2009年以來(lái)的最低水平。
“這背后,是高盛正將大量資源資金投向AI交易與智能技術(shù)研發(fā)。在今年?duì)I收有所下滑的環(huán)境下,交易員薪酬正成為最大的犧牲對(duì)象。”巴克萊策略分析師Michael D. Cohen向記者分析說(shuō)。
不只是高盛,其他華爾街大型金融機(jī)構(gòu)也在如法炮制。比如花旗集團(tuán)計(jì)劃裁減數(shù)百位交易員;為了將更多資源資金投向AI交易技術(shù)研發(fā)領(lǐng)域,摩根大通則宣布將投資114億美元研發(fā)全球股票交易機(jī)器人;貝萊德基金正積極引入基于機(jī)器人投資決策的量化策略替代傳統(tǒng)的人工投資決策機(jī)制;高盛已計(jì)劃將IPO投行業(yè)務(wù)分拆成140個(gè)步驟,由機(jī)器人模型自動(dòng)完成。
一位剛從花旗離職轉(zhuǎn)投對(duì)沖基金的華人股票交易員向記者坦言,他擔(dān)心自己很快又會(huì)被辭退,原因是新東家也在積極構(gòu)建基于大數(shù)據(jù)分析的智能化程序化投資決策模型以創(chuàng)造更高回報(bào)率,取代傳統(tǒng)的交易員操作獲利模式。
他甚至表示,若自己再度失業(yè),將會(huì)考慮到中國(guó)創(chuàng)建私募基金謀生,因?yàn)樗J(rèn)為AI交易在中國(guó)股票市場(chǎng)尚未興起,人工操作獲利依然有相當(dāng)大的發(fā)展空間。
不過(guò),記者多方了解到,AI交易在中國(guó)也悄然興起,包括平安集團(tuán)等大型金融機(jī)構(gòu)都在積極研發(fā)新的AI交易決策模型替代交易員,捕捉更高更穩(wěn)健的投資回報(bào)。
但是,相比歐美大型金融機(jī)構(gòu)在AI交易模型研發(fā)方面頗有建樹(shù),中國(guó)AI交易依然良莠不齊。不少金融機(jī)構(gòu)名義上開(kāi)展AI交易,但在實(shí)際操作環(huán)節(jié)依然需要依靠人工輸入經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),以及人工判斷未來(lái)股票走勢(shì)作為重要的投資決策依據(jù)。
華爾街交易員不斷被“邊緣化”
在歐美金融市場(chǎng),AI交易取代交易員早已不再是口號(hào),而是正在發(fā)生的“故事”。
如今,高盛、摩根大通等大型金融機(jī)構(gòu)每年在AI交易領(lǐng)域的資金投入均達(dá)到數(shù)十億美元。這些資金的主要用途聚焦在三大領(lǐng)域,一是加大金融交易基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),比如設(shè)計(jì)研發(fā)基于AI的全新交易系統(tǒng),博取較同行更快的交易速度;二是將行政工作與客服工作轉(zhuǎn)移到線上,減少業(yè)務(wù)出錯(cuò)率并提高運(yùn)作效率;三是設(shè)計(jì)研發(fā)差異化交易策略的AI投資決策模型以獲取更高收益率。
目前,這些投行的巨額投入已換來(lái)相應(yīng)的成果,比如摩根大通已使用全球首款機(jī)器人投資模型開(kāi)展股票算法交易。
“但這背后,是這些大型華爾街投行以犧牲傳統(tǒng)交易員待遇為代價(jià)換來(lái)的。”上述華人交易員向記者直言。從2014年他所在的花旗銀行股票交易部門(mén)引入AI交易模型起,每年都有不少交易員流失,留守者則承受薪酬削減的苦惱。每個(gè)留守者心里都明白——自己被AI交易取代,是遲早的事。
Coalition最新數(shù)據(jù)顯示,自2012年華爾街金融機(jī)構(gòu)紛紛引入AI交易以來(lái),金融機(jī)構(gòu)從事股票交易業(yè)務(wù)的員工數(shù)量減少約逾20%,累計(jì)削減崗位超過(guò)15000個(gè)。
PGI量化投資策略主管Ivan Petej向記者分析說(shuō),AI交易的興起,正改變眾多華爾街金融機(jī)構(gòu)高層對(duì)交易部門(mén)的定位——原先交易部門(mén)一直被視為“成本部門(mén)”,金融機(jī)構(gòu)需要花費(fèi)大量資金培養(yǎng)交易員落實(shí)各類(lèi)交易策略,但在AI交易興起后,他們認(rèn)為AI交易模型能創(chuàng)造更高更穩(wěn)健的回報(bào),從而幫助機(jī)構(gòu)獲得更多外部投資機(jī)構(gòu)與個(gè)人投資者的青睞,因此交易部門(mén)一下子變成“盈利部門(mén)”。相比而言,薪酬不菲的交易員反而成為交易部門(mén)早日盈利的最大“絆腳石”。
不過(guò),AI交易的投資業(yè)績(jī)是否真能超越交易員,仍然存在較多變數(shù)——數(shù)據(jù)不全、算法不完善、深度學(xué)習(xí)能力不足、投資結(jié)論缺乏邏輯性等問(wèn)題,都可能令A(yù)I交易實(shí)戰(zhàn)效果遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到預(yù)期收益目標(biāo)。
“現(xiàn)在對(duì)沖基金高層希望能將業(yè)績(jī)出眾交易員整個(gè)交易邏輯進(jìn)行數(shù)字化,以此完善AI交易模型的漏洞。但在實(shí)際操作過(guò)程,這些交易模型只能記錄追溯這些交易員在不同環(huán)境下的交易操作步驟,整個(gè)交易邏輯依然無(wú)法通過(guò)數(shù)字化形式吸收借鑒仿效應(yīng)用。”這位華人交易員出。因此他所在的對(duì)沖基金交易團(tuán)隊(duì)一再要求交易員與AI建模技術(shù)人員的配置比例應(yīng)在5:5,但基金高層則希望這個(gè)數(shù)字是0:10,甚至他愿以高于交易員薪酬2-3倍的待遇從大型科技機(jī)構(gòu)挖角AI建模與大數(shù)據(jù)費(fèi)分析技術(shù)人才。
中國(guó)交易員尚有喘息之機(jī)?
在中國(guó),AI交易同樣正悄然興起。除了平安集團(tuán),不少大型私募基金也在積極研發(fā)各類(lèi)AI程序化交易模型,逐步替代交易員博取更高收益回報(bào)。
一家國(guó)內(nèi)大型私募基金交易主管向記者透露,相比歐美金融機(jī)構(gòu)聚焦把不同場(chǎng)景下的AI自動(dòng)化投資決策模型研發(fā),國(guó)內(nèi)私募基金更傾向如何利用AI技術(shù)獲取交易速度的優(yōu)勢(shì)——只要自己的交易速度能比同行快2-4毫秒,就能獲得相當(dāng)可觀的市場(chǎng)中性策略價(jià)差套利回報(bào)。
為了獲得交易速度方面的優(yōu)勢(shì),他所在的大型私募基金從大型互聯(lián)網(wǎng)科技平臺(tái)引入了一支AI技術(shù)團(tuán)隊(duì),每年僅薪酬開(kāi)銷(xiāo)超過(guò)500萬(wàn)元。這意味著這項(xiàng)AI交易策略需募集至少2.5億元(年管理費(fèi)2%),才能基本抵消上述薪酬開(kāi)支。
由于現(xiàn)在這項(xiàng)AI交易策略尚在測(cè)試階段,所募集的資金不超過(guò)1億元,因此基金內(nèi)部只能先自掏腰包。
記者多方了解到,這也是當(dāng)前國(guó)內(nèi)私募基金與金融機(jī)構(gòu)在AI交易領(lǐng)域投入不高的主要原因之一。然而,很多私募基金正采取其他方式完善自身在AI交易技術(shù)研發(fā)領(lǐng)域的布局。比如近期多家大型私募基金負(fù)責(zé)人都前往美國(guó),以高薪+股權(quán)激勵(lì)方式招募當(dāng)?shù)谹I交易建模人才,讓他們將美國(guó)已運(yùn)作成熟的AI交易模型根據(jù)中國(guó)股票狀況進(jìn)行本地化處置,包括調(diào)整價(jià)值因子、高成長(zhǎng)因子、小市值因子、資產(chǎn)重組概念因子的權(quán)重與參數(shù)范疇,盡早實(shí)現(xiàn)多場(chǎng)景下的AI交易策略。
但是,國(guó)內(nèi)私募基金與金融機(jī)構(gòu)AI交易模型的數(shù)據(jù)不全、算力不足,導(dǎo)致AI交易模型在實(shí)戰(zhàn)操作階段依然需要人工操作進(jìn)行修正完善。更重要的是,中國(guó)股市的散戶特征令股票容易呈現(xiàn)全新的異常波動(dòng)狀況,而基于以往操作經(jīng)驗(yàn)所研發(fā)的AI交易模型對(duì)此“一無(wú)所知”,容易出現(xiàn)交易差錯(cuò)。
記者20日獲悉,為發(fā)揮好紅色電影在黨史學(xué)習(xí)教育中的特殊作用,2021年我省舉辦紅色電影展映活動(dòng)近63萬(wàn)場(chǎng),觀影人數(shù)近1300萬(wàn)人次。來(lái)自全省各
近日,遂昌育才高級(jí)中學(xué)學(xué)生李何其榮獲第38屆全國(guó)中學(xué)生物理競(jìng)賽金牌,并保送北大。近年來(lái),遂昌大力實(shí)施教育提質(zhì)行動(dòng),加快推進(jìn)教育高質(zhì)量
據(jù)哈爾濱海關(guān)統(tǒng)計(jì),2021年,我省貨物貿(mào)易進(jìn)出口總值1995億元人民幣,比上年(下同)增長(zhǎng)29 6%,比2019年增長(zhǎng)6 9%,進(jìn)出口增速高于全國(guó)增速8 2
2021年,大連市生態(tài)環(huán)境部門(mén)持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境綜合整治,完成116個(gè)省級(jí)美麗宜居村污水和水源地規(guī)范化整治任務(wù),完成15處農(nóng)村黑臭水體治理。
2021年,大連市深入推進(jìn)環(huán)評(píng)審批制度改革,實(shí)施網(wǎng)上辦十項(xiàng)舉措和容缺受理即來(lái)即辦秒批秒辦全程網(wǎng)辦,實(shí)現(xiàn)即來(lái)即辦事項(xiàng)達(dá)到40%以上、全程網(wǎng)
駕駛員于惠你好,請(qǐng)發(fā)9時(shí)15分2路線,請(qǐng)取33號(hào)車(chē)鑰匙。青島公交2路線駕駛員于惠完成面部識(shí)別后,面前的智能鑰匙柜自動(dòng)開(kāi)啟,于惠按照語(yǔ)音提
第五屆國(guó)際公共藝術(shù)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)典禮暨國(guó)際公共藝術(shù)論壇系列活動(dòng)在青島西海岸新區(qū)舉行。作為國(guó)際公共藝術(shù)領(lǐng)域最高成就的象征,國(guó)際公共藝術(shù)獎(jiǎng)(IAP
青島機(jī)場(chǎng)集團(tuán)透露,2021年,青島機(jī)場(chǎng)共完成貨郵吞吐量23 76萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)14 9%。其中,國(guó)際貨郵吞吐量為9 63萬(wàn)噸,在國(guó)外疫情形勢(shì)嚴(yán)峻的情
2021年以來(lái),濰坊市商務(wù)局助力外貿(mào)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,會(huì)同中國(guó)信保濰坊營(yíng)業(yè)部,克服疫情不利因素,簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)程序,將2200余家小微外貿(mào)企業(yè)納入省
近日,記者從省藥監(jiān)局區(qū)域檢查第四分局獲悉,2021年,威海、煙臺(tái)兩市第三類(lèi)醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)UDI實(shí)施率達(dá)到100%,35家企業(yè)170762條產(chǎn)品信息
山東出臺(tái)新型城鎮(zhèn)化規(guī)劃(2021-2035年)
省政府新聞辦召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),解讀《山東省新型城鎮(zhèn)化規(guī)劃(2021-2035年)》。《規(guī)劃》提出,到2025年,山東新型城鎮(zhèn)化將初步實(shí)現(xiàn)智慧化、綠
福建寧德在全省率先啟動(dòng)市屬國(guó)企技能
近日,記者從寧德市相關(guān)部門(mén)了解到,寧德市以薪酬改革為突破口,在全省率先啟動(dòng)技能人才改革,實(shí)現(xiàn)市屬國(guó)企技能人才多勞多得,確保上升有通

2022中國(guó)·福州新春文化旅游月正式啟動(dòng)
為期一個(gè)月的文旅盛宴——2022中國(guó)·福州新春文化旅游月正式啟動(dòng)。新春文化旅游月由福州市人民政府主辦,福州市文化和旅游局、各縣(市、區(qū))
2021年福建石獅新增市場(chǎng)主體32195戶
記者從石獅市市場(chǎng)監(jiān)督部門(mén)獲悉,2021年,石獅市新增市場(chǎng)主體32195戶。其中,新增內(nèi)資企業(yè)8309戶、農(nóng)民專業(yè)合作社3戶、外資企業(yè)113戶、個(gè)體
“十四五”期間福建將推進(jìn)醫(yī)保“八項(xiàng)
記者從省政府新聞辦舉行的《福建省十四五全民醫(yī)療保障專項(xiàng)規(guī)劃》和《關(guān)于完善職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門(mén)診共濟(jì)保障機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》新聞發(fā)布會(huì)上獲